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          從《中央企業高質量發展報告(2024)》看央企奮進新姿態
          2024年12月3日

           

          在第七屆中國企業論壇“國有企業新型智庫研究成果發布會”上,國務院國資委研究中心發布的《中央企業高質量發展報告(2024)》猶如一盞明燈,照亮了中央企業未來的發展道路。這份報告由主報告和八個分報告組成,重點總結了 2023 年以來中央企業在推進高質量發展方面的進展。


          發展新質生產力,是提升中央現代化管理水平、加快建設世界一流企業的關鍵舉措。引領數字變革、釋放數據價值、擁抱人工智能,成為共同建強發展新質生產力的重要載體。這將為中央企業的持續發展注入強勁動力。


          1

          2024年中央企業高質量發展

          成果斐然


          1、卓越的經濟效益與投資貢獻:

          經濟效益亮眼:2023 年中央企業實現營業收入 39.6 萬億元,利潤總額 2.6 萬億元,凈資產收益率達到 6.6%。這些數據充分展示了中央企業強大的盈利能力和穩健的財務狀況,為國家經濟的穩定增長提供了堅實的基礎。


          有效投資增長:全年投資 6.2 萬億元,同比增長 6.9%,其中戰略性新興產業投資增速達 32.1%。不僅為自身的發展注入了新動力,也為國家的產業升級和經濟結構調整提供了有力支持。


          2、科技創新的核心驅動:

          技術攻關與創新布局:中央企業加大力度推進關鍵核心技術攻關,實施了 11 項專項行動計劃,形成了 8 大類 60 個領域 201 個方向的原創技術策源地建設總體布局。


          深度參與國家實驗室體系建設:牽頭完成了一批全國重點實驗室的重組,并推進創新聯合體建設,引領帶動了超過 500 家高??蒲性核?、地方國企、民營企業共同推進 1000 多個合作項目。通過與各方的合作,促進了產學研用的深度融合,加速科技創新進程。


          3、產業控制與安全支撐作用:

          產業布局優化:中央企業圍繞新一代移動通訊、人工智能等戰略性新興產業和未來產業,持續加大投資布局力度,啟動實施產業煥新行動和啟航行動。這有助于中央企業在新興產業領域占據領先地位,培育新的經濟增長點,推動國家產業結構的升級。


          產業鏈穩定與安全:加快傳統產業轉型,提升產業基礎與產業鏈水平,保障能源資源等安全,守護國家經濟安全。


          4、體制機制改革活力釋放:

          完善現代企業制度,明確治理主體權責,推進董事會建設并向子企業擴展,提升決策與治理水平。

          深化經營機制改革,推進市場化用工等,完善考核激勵制度,激發人才活力。


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          發展新質生產力

          央企邁向卓越的關鍵要素


          基于以上報告內容,我們可以清晰地看到發展新質生產力、數智化轉型在提升中央企業管理現代化水平、加快建設世界一流企業中的發揮著重要作用,同時也是推動國家經濟高質量發展的重要支撐。


          新質生產力是核心動力:新質生產力強調創新、高質量發展和全要素生產率的提升。中央企業在科技創新、產業布局等方面的積極舉措,正是發展新質生產力的具體體現。通過提升科技創新能力、優化產業結構,中央企業能夠不斷培育新的動能,提高自身的核心競爭力,為建設世界一流企業奠定堅實的基礎。


          數智化轉型是關鍵路徑:在數字化時代,數智化轉型已成為企業發展的必然趨勢。中央企業通過加大對數字技術的應用和創新,能夠實現生產流程的智能化、管理的精細化,提高生產效率和運營效率,降低成本,提升企業的價值創造能力。同時,數智化轉型還能夠促進產業鏈的協同發展,增強企業的供應鏈管理能力,提高企業的抗風險能力。


          管理現代化是重要保障:體制機制改革是提升中央企業管理現代化水平的關鍵。完善現代企業制度、深化經營機制改革,能夠使中央企業的管理更加科學、高效,激發企業的活力和發展動力。只有不斷提升管理現代化水平,中央企業才能更好地適應市場競爭的需要,實現可持續發展。


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          用友BIP使能中央企業

          數智化創新與高質量發展


          中國企業軟件,近年來經歷了理念創新、技術升維、產品換代、業務轉型、產業生態化、市場全球化的的積極創新、進化發展,目前已經實現了部分領先國際廠商。


          用友作為全球領先的企業數智化軟件與服務提供商,成為眾多行業領先企業加速數智化進程的首選合作伙伴。目前,用友BIP已經為5.8萬家大型和中型企業提供數智化服務。用友BIP作為新一代企業軟件的代表,產品水平已居于全球領先行列,將數智化與信創化相結合,實現了中國企業真正的價值化國產替代。用友BIP幫助中央企業解決了數智化底座升級,以及人財物項產供銷研等數智化經營與管理難題。


          用友DHR已經幫助中國電信、中糧集團、中國中化、華僑城、中國物流等54家一級央企推動人力資源數智化轉型,為發展新質生產力提供有力支持。

          簽約中國一重人力資源數智化管理平臺;



                 

          簽約中國機械總院薪酬管理信息系統;



                 

          幫助中國交建建設全球多元文化、復雜用工類別的人才管理;



                 

          簽約世界500強中國中車,升級人力資源數智化體系;



                 

          中標中國海油選擇用友運營優化人力資源系統;



                 

          中標中國華電數字人才市場平臺項目;



                 

          簽約中國一重人力資源數智化管理平臺;


                 

          簽約中國機械總院薪酬管理信息系統;


                 

          幫助中國交建建設全球多元文化、復雜用工類別的人才管理;


                 

          簽約世界500強中國中車,升級人力資源數智化體系;


                 

          中標中國海油選擇用友運營優化人力資源系統;


                 

          中標中國華電數字人才市場平臺項目;



                 

          《中央企業高質量發展報告(2024)》為我們展示了中央企業在高質量發展道路上的堅實步伐和輝煌成就。發展新質生產力、數智化轉型和提升管理現代化水平是中央企業加快建設世界一流企業的必由之路,也是國家經濟高質量發展的重要支撐。依托服務眾多央國企積累的領先實踐,用友將助力更多國有企業更好更快地推進數智化轉型,持續提高企業核心競爭力,當好高質量發展的主力軍,持續提升價值創造能力,加快建設世界一流企業。


                 
                   

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